Supiyanti, Supiyanti (2019) Pengaruh Stres Kerja dan Kepemimpinan terhadap Kinerja Karyawan pada PT Golden Hardware di Kota Batam. Skripsi thesis, Prodi Manajemen.
![[img]](http://repository.upbatam.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
cover s.d bab III.pdf - Submitted Version Download (14MB) |
|
Text
bab IV s.d bab V.pdf - Submitted Version Restricted to Registered users only Download (5MB) | Request a copy |
Abstract
Sumber daya manusia menjadi salah satu masalah yang penting bahkan tidak bisa terlepas dari sebuah organisasi baik perusahaan maupun institusi. Seperti yang kita ketahui dalam sebuah aktivitas manusia adalah unsur utamanya tidak peduli meskipun banyak peralatan yang canggih yang sudah dapat bekerja secara instan, namun peralatan tersebut tidak akan bisa berfungsi jika tidak dikelola oleh manusia. Kinerja karyawan menjadi perhatian utama setiap perusahaan untuk dapat mencapai tujuan yang telah ditetapkan. Banyak masalah yang dapat mempengaruhi kinerja karyawan seperti variabel stres kerja dan kepemimpinan. PT Golden Hardware menjadi salah satu perusahaan yang tidak terlepas oleh masalah ini. Oleh karena itu, maka penulis melakukan penelitian ini dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh terhadap stres kerja, kepemimpinan dan kinerja karywan di PT Golden Hardware. Penelitian ini menggunakan sampel jenuh dimana semua populasi dijadikan sampel yaitu berjumlah 104 sampel. Teknik pengumpulan data yang dilakukan dengan menyebarkan kuesioner kepada responden dan diuji dengan software SPSS versi 23. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif, uji validitas, uji reliabilitas, uji normalitas, uji heterokedastisitas, uji multikolinearitas, dan uji hipotesisnya menggunakan analisis regresi linear berganda, uji f dan uji t. Berdasarkan hasil perhitungan, dapat diketahui bahwa stres kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, kepemimpinan berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kinerja karyawan dan stres kerja dan kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Stres Kerja, Kepemimpinan, Kinerja Karyawan: Job Stress, Leadership, Employee performance |
| Subjects: | 600 Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > 650-659 Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan > 658.3 Manajemen Personalia, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen SDM |
| Divisions: | Fakultas Ilmu Sosial dan Humaniora > Manajemen |
| Depositing User: | Lia Priscilla |
| Date Deposited: | 13 Oct 2023 06:59 |
| Last Modified: | 13 Oct 2023 06:59 |
| URI: | http://repository.upbatam.ac.id/id/eprint/4641 |
Actions (login required)
 |
View Item |
