JS, Dewi Fitriani (2018) Pengaruh Budaya Organisasi, Kompetensi dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT Chimasindo Agri Baloi Batam. Skripsi thesis, Prodi Manajemen.
![]() |
Text
cover.pdf - Submitted Version Download (275kB) |
![]() |
Text
bab I.pdf - Submitted Version Download (173kB) |
![]() |
Text
bab II.pdf - Submitted Version Download (399kB) |
![]() |
Text
bab III.pdf - Submitted Version Download (670kB) |
![]() |
Text
bab IV.pdf - Submitted Version Restricted to Registered users only Download (549kB) | Request a copy |
![]() |
Text
bab V.pdf - Submitted Version Download (50kB) |
![]() |
Text
daftar pustaka.pdf - Submitted Version Download (120kB) |
![]() |
Text
lampiran.pdf - Submitted Version Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy |
Abstract
Indonesia terus berusaha untuk meningkatkan kesejahteraan dan kesejahteraan rakyatnya. Salah satu daerah yang terus berkembang pesat adalah Kota Batam, wilayah ini memiliki banyak perusahaan asing dengan bidang industri yang sangat beragam. Tujuan penelitian ini untuk menganalisis dan menguji pengaruh budaya organisasi, kompetensi dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan PT Chimasindo Agri Baloi Batam. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Metode pengambilan sampel menggunakan purposive sampling dengan 150 responden. Hasil penelitian menunjukkan bahwa semua variabel independen budaya organisasi, kompetensi, dan motivasi kerja secara bersama-sama memiliki pengaruh yang signifikan terhadap variabel dependen Kinerja Pegawai, dengan nilai signifikansi sebesar 0,000 (p <0,05). Dengan demikian, hipotesis ada pengaruh signifikan (signifikan) variabel independen (budaya organisasi, Kompetensi dan Motivasi Kerja) terhadap variabel kinerja karyawan dapat diterima. Hasil analisis regresi linier berganda juga menunjukkan pengaruh parsial variabel budaya organisasi (X1), Kompetensi (X2), dan motivasi kerja (X3) terhadap kinerja karyawan (Y).
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Budaya Organisasi, Kompetensi, Motivasi, Kinerja : Organizational Culture, Competence, motivation Performance |
Subjects: | 600 Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > 650-659 Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan > 658.31 Bagian-bagian Manajemen Sumber Daya Manusia |
Divisions: | Fakultas Ilmu Sosial dan Humaniora > Manajemen |
Depositing User: | Lia Priscilla |
Date Deposited: | 09 Oct 2023 07:02 |
Last Modified: | 29 Jul 2025 04:56 |
URI: | http://repository.upbatam.ac.id/id/eprint/4180 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |
Downloads
Downloads per month over past year