Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Komunikasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Nagoya Mansion Hotel and Residence

Mi’raj, Muhamad Jumratul (2017) Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Komunikasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Nagoya Mansion Hotel and Residence. Skripsi thesis, Prodi Manajemen.

	Text cover s.d bab III.pdf - Submitted Version Download (12MB)
	Text bab IV s.d bab V.pdf - Submitted Version Restricted to Registered users only Download (7MB) | Request a copy

Abstract

Sumber daya manusia adalah salah satu faktor utama yang harus dimiliki perusahaan untuk melakukan dan menjalankan semua kegiatan operasional yang ada pada perusahaan. Seorang pemimpin harus mampu menerapkan gaya kepemimpinan untuk mengelola bawahannya. Dengan komunikasi yang baik dan lancar maka maksud dari seorang individu kepada individu lainnya akan tersampaikan dengan jelas dan kinerja karyawan menjadi lebih baik. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan komunikasi kerja baik secara parsial maupun secara simultan terhadap kinerja karyawan Nagoya Mansion Hotel And Residence. Sampel yang digunakan sebanyak 139 orang dari 139 populasi dengan menggunakan metode sampling jenuh. Teknik analisis menggunakan analisis linear berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa gaya kepemipinan dan komunikasi kerja baik secara parsial maupun simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Koefisien determinasi menunjukan pengaruh secara simultan sebesar 0,944 atau sebesar 94,4%. Pimpinan harus menerapkan gaya kepemimpinan dan komunikasi kerja antar anggota sehingga tugas yang dibagikan dapat terselesaikan dengan baik.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Uncontrolled Keywords:	Gaya Kepemimpinan, Komunikasi Kerja, Kinerja Karyawan: Leadership Style, Communication Work, Employee Performance
Subjects:	600 Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > 650-659 Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan > 658.31 Bagian-bagian Manajemen Sumber Daya Manusia
Divisions:	Fakultas Ilmu Sosial dan Humaniora > Manajemen
Depositing User:	Lia Priscilla
Date Deposited:	24 Aug 2023 04:05
Last Modified:	24 Aug 2023 04:05
URI:	http://repository.upbatam.ac.id/id/eprint/3315

Actions (login required)

View Item