Andriani, Annisa (2023) Pengaruh Disiplin dan Kompetensi Karyawan terhadap Kinerja Karyawan pada PT Global Rising Thecnologies. Skripsi thesis, Prodi Manajemen.
Text
Cover s.d bab III.pdf - Submitted Version Download (1MB) |
|
Text
bab IV s.d V.pdf - Submitted Version Restricted to Registered users only Download (716kB) | Request a copy |
Abstract
Penelitian ini dilakukan bertujuan untuk mengetahui hipotesis antara disiplin dan kompetensi karyawan terhadap kinerja karyawan di PT Global Rising Technologies. Penelitian ini menggunakan teknik analisis regresi linier berganda dengan jumlah karyawan sebanyak 120 orang dengan menggunakan metode kuantitatif sehingga menggunakan alat perhitungan SPSS 25. Penelitian menggunakan sampel jenuh sehingga semua populasi menjadi sampel. Penelitian menunjukkan bahwa ada hubungan antara disiplin dengan kinerja pegawai yang diketahui dari uji t yaitu 4,193 > 1,980, hal ini menunjukkan nilai positif dan memiliki signifikansi 0,000 < 0,05. Penelitian menunjukkan bahwa ada hubungan antara kompetensi pegawai dengan kinerja pegawai yang diketahui dari uji t yaitu 7,958 > 1,980, hal ini menunjukkan nilai positif dan memiliki signifikansi 0,000 < 0,05. Pada uji simultan didapatkan hasil 82,145 > 3,07 yang positif dan signifikan 0,000 < 0,05. Dalam penelitian diketahui adanya pengaruh penting yang dapat dilihat dari hasil yang diketahui. Dalam penelitian tersebut kontribusi disiplin dan kompetensi pegawai sebesar 58,4% dan sisanya sebesar 41,6% tidak diketahui. Dalam semua hasil diketahui bahwa hipotesis penelitian dapat diterima
Item Type: | Thesis (Skripsi) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Disiplin, Kompetensi Karyawan, Kinerja karyawan: Discipline, Employee Competence, Employee Performance |
Subjects: | 600 Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > 650-659 Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan > 658.3 Manajemen Personalia, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen SDM |
Divisions: | Fakultas Ilmu Sosial dan Humaniora > Manajemen |
Depositing User: | Susila Novmbrita |
Date Deposited: | 24 May 2023 06:02 |
Last Modified: | 24 May 2023 06:02 |
URI: | http://repository.upbatam.ac.id/id/eprint/2776 |
Actions (login required)
View Item |