Pengaruh Motivasi dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus pada Karyawan Dinas Kependudukan Kota Batam)

Wilasmi, Wilasmi (2019) Pengaruh Motivasi dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus pada Karyawan Dinas Kependudukan Kota Batam). Skripsi thesis, Prodi Manajemen.

	Text cover s.d bab III.pdf - Submitted Version Download (8MB)
	Text bab IV s.d bab V.pdf - Submitted Version Restricted to Registered users only Download (5MB) | Request a copy

Abstract

Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan salah satu faktor penting dalam menjalankan perusahaan, selain itu sumber daya manusia juga dianggap sebagai aset perusahaan yang paling bernilai dengan segala potensi yang dimilikinya. Suatu perusahaan dapat berjalan dengan baik jika memiliki sumber daya manusia yang bekerja secara efektif dan efisien sehingga menghasilkan kinerja yang baik. Pemerintah juga meningkatkan kinerja karyawannya dengan memberikan motivasi, dan memperhatikan kepuasan kerja masing-masing karyawan. Oleh karena itu, tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi, dan kepuasan kerja, terhadap kinerja karyawan di dinas kependudukan kota Batam. Penelitian ini menggunakan, analisis regresi linier berganda, uji t untuk mengetahui pengaruh secara persial uji F untuk mengetahui pengaruh secara simultan dan uji koefisien determinasi (R2) untuk mengetahui seberapa kuat tingkat pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen dengan menggunakan teknik pengumpulan data yaitu sampel jenuh dengan total 144 responden dengan menggunakan program perangkat lunak SPSS versi 21. Hasil penelitian ini adalah: Motivasi dan kepuasan kerja mempengaruhi kinerja karyawan secara signifikan terhadap kinerja karyawan

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Uncontrolled Keywords:	Motivasi, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan: Motivasi, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan
Subjects:	600 Teknologi dan Ilmu-ilmu Terapan > 650-659 Manajemen dan Ilmu yang Berkaitan > 658.3 Manajemen Personalia, Manajemen Sumber Daya Manusia, Manajemen SDM
Divisions:	Fakultas Ilmu Sosial dan Humaniora > Manajemen
Depositing User:	Lia Priscilla
Date Deposited:	12 Oct 2023 03:41
Last Modified:	12 Oct 2023 03:41
URI:	http://repository.upbatam.ac.id/id/eprint/4442

Actions (login required)

View Item